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振升铝材荣获“中国企业文化创新先进单位”称号

【铝道】日前，由中国企业文化促进会主办的 适应新常态、创新企业文化 研讨会暨2015年中国企业文化工作年会在长沙召开。来自全国政协、中宣部、中华全国总工会、文化部、中国文联、国家发改委，湖南省委、省人大、省政府、省政协和省委宣传部，以及全国国有大中型企业代表和媒体代表600余人参加了会议。

大会对企业文化创新方面取得优异成绩的先进单位进行了隆重表彰。振升铝材从全国各行业众多参评企事业单位中脱颖而出，获得 企业文化创新先进单位 殊荣，这是目前企业文化建设较高荣誉和典范，全国只有40家1起来看看吧企业上榜，振升此次既是中国铝型材行业一家获评企业，也是湖南省上榜名单中仅有的四家企业之一。这是振升高擎 构筑五行均衡、营造和谐企业、成就百年基业 旗旌，积极践行企业文化核心思想《智信宽厚》，内化于心，外化于行的成果。

会议还研讨梳理新常态下的新理念、新思路、新举措。中宣部思想政治工作研究所研究员范希春做了关于适应新常态、创新企业文化的报告。中国科学院心理研究所心理健康促进中心主任、国际EAP协会中国分会秘书长史占彪教互感器铁芯授，中国政研会研究室原主任、研究员李俭及相关专业公司就 助力提升企业绩效、促进员工健康建设幸福组织 做企业职工心理健康建设方面的专题对话。

企业文化是企业的软实力，也是保持企业持续稳定发展的不竭动力。适应新常态，创新企业文化，为企业的转型升级和创新发展提供文化支撑，在当前，首先要更新理念，其次，要把理念创新要选择适当的成核剂及润滑剂作为企业转型升级的重点工作抓紧抓好，再次，企业文化创新是一项系统工程，要融入技术创新、管理创新和制度创新，建立有利于创新驱动的体制机制。

伴随着中国经济步入新常态，行业进入深度调整期，面对新形势，如何突破发展路径？振升汲取中华传统文化积淀，提出了 时代同行者，生活好铝伴抹光机 的新使命和 存量提质增效、增量转型升级 的发展愿景。多年来，振升金刚 宽厚为体、智信为用 的思想精髓，已集结成 商道至上 为主题的《宽厚主义》、《智信法门》及《五行思维》三本读物，并形成了 三创四正 、 三品九精 的文化内核和 互信互动、包容和谐、务实进取、开放民主 的文化氛围，确立了 振作精气神、升华功利名、金炼德绩能、刚健体魄魂 20字精神，塑造了 职业道德是根本、敬业精神是基础、专业素质是内核、综合素养是实力、文化信仰是灵魂 的人格要求，吊板构筑了 行王者之道、使霸者不断完善工业化批生产管理体系之气、尽臣者之忠 的企业风骨。同时，还建立了振升金刚的官、官方、官方微博、报等传播平台，使企业文化建设跨上了互联时代的快车道。

在党的十八届五中全会精神冰箱模具指引下，振升金刚将进一步把企业文化贯彻到生产经营管理的各个环节，为促进我国文化建设的创新发展和全面建成小康社会作出更大贡献。